2月6日上午，公司召开大学生员工座谈会，近三年进公司的大学生员工参与；嵋槟苤鞒植⒔不，公司辅导莫东海、党建领导员吴纪联、人力资源部经理戚远航出席。

座谈会上，老迈学生员工代表杨广权、蒋亚杰用工作亲身经历和经验作了互换讲话。莫东海、吴纪联别离向大学生员工提出了致力进建，勤恳工作的殷切但愿。公司莫总讲了话，他注定了大学生员工对企业发展作出的重要贡献，暗示公司将为大学生员工提供更好的发展平台，做好大学生员工的发展规划，加大对大学生员工的岗位培训，让大学生员工更好地展示才华和能力。他要求大学生员工，一要提高分辨力。设置正确的人生观、价值观、世界观，加强进建，长于思虑，明辨长短，更好地发展自己。二要提高执行力。要遵从公司和部门的工作铺排，执行工作指令，快节拍高效能工作，积极实现各项工作工作。三要提高招手力；渭観C幼组活动，积极提合理化建议，提高实战能力，提升操作水平。四要提高沟通力。长于与辅导、同事的互换沟通，正视情商的造就，提升自己的综合素质和工作能力。